پاورپوینت مقایسه شهرسازی مدرن و پست مدرن

دانلود فایل پاورپوینت مقایسه شهرسازی مدرن وپست مدرن،در حجم 16 اسلاید قابل ویرایش،همراه با یک هدیه ویژه
دسته بندی شهرسازی
بازدید ها 1
فرمت فایل pptx
حجم فایل 1127 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 16
پاورپوینت مقایسه شهرسازی مدرن وپست مدرن

فروشنده فایل

کد کاربری 3627
کاربر

پاورپوینت مقایسه شهرسازی مدرن وپست مدرن

فایل پاورپوینت مقایسه شهرسازی مدرن وپست مدرن،در حجم 16 اسلاید قابل ویرایش،همراه با یک هدیه ویژه.

بخشی از متن:
مدرنیته یعنی خود باوری و تلاش یرای بخردانه کردن هر چیز ،شکستن و ویرانگری عادتهای اجتماعی و باور های سنتی ،همراه با پشت سر نهادن ارزشها ،حسها،باورها ودر یک کلام شیوه های مادی و فکری زندگی کهن.
دیوید هاروی معتقد است :
منطق شهر سازی مدرنیستی حول مفاهیم کارایی ،کارکردگرایی ،و شخصیت زدایی قرار داشت .به طوری که حس مکان و حس هویت را از بین برد و ارتباط میان هویت و آسایش وآرامش را از هم گسست.
به طور کلی در شهر های مدرن ،یکسان سازی و خلق فضاهای متحد الشکل و گرایش غیر انسانی (ماشین محور )آشکار است.


فهرست مطالب:
تعریف مدرنیته
مهمترین ویژگیهای شهر سازی مدرنیستی
مراحل شهرسازی مدرنیستی
مشکلات ناشی از شهرسازی مدرنیستی
تعریف پست مدرنیسم
ویژگیهای شهرسازی پست مدرنیستی
تفاوتهای شهرسازی مدرنیستی و پست مدرنیستی
مقایسه ویژگیهای شهرسازی مدرنیستی و پست مدرنیستی

این فایل با فرمت پاورپوینت در 16 اسلاید قابل ویرایش تهیه شده است.

هدیه محصول:
فایل پاورپوینت سبک معماری دیکانستراکشن(14اسلاید)


پاورپوینت استفاده از انرژی خورشید در ساختمان

پاورپوینت استفاده از انرژی خورشید در ساختمان شامل 64 اسلاید (ویژه رشته های مهندسی عمران و ساختمان) می باشد در ادامه بخشی از متن این پاورپوینت و فهرست آن را برای شما قرار داده ایم و در انتها نیز تصویری از پیش نمایش اسلایدهای این پاورپوینت را برای شما قرار داده ایم تا بتوانید جزییات آن را مشاهده نمایید و در صورت تمایل به داشتن این پاورپوینت ، اقدام
دسته بندی عمران و ساختمان
بازدید ها 1
فرمت فایل pptx
حجم فایل 1924 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 64
پاورپوینت استفاده از انرژی خورشید در ساختمان

فروشنده فایل

کد کاربری 28
کاربر

پاورپوینت استفاده از انرژی خورشید در ساختمان

پاورپوینت استفاده از انرژی خورشید در ساختمان شامل 64 اسلاید (ویژه رشته های مهندسی عمران و ساختمان) می باشد. در ادامه بخشی از متن این پاورپوینت و فهرست آن را برای شما قرار داده ایم و در انتها نیز تصویری از پیش نمایش اسلایدهای این پاورپوینت را برای شما قرار داده ایم تا بتوانید جزییات آن را مشاهده نمایید و در صورت تمایل به داشتن این پاورپوینت ، اقدام به خرید آن نمایید.

.
مقدمه:

میزان انرژی‌ای که خورشید در مدت زمان یک ساعت به زمین ارزانی می‌دارد، معادل انرژی مورد نیاز تمام انسان‌ها در طول یک سال است.
در ایران روزانه به طور متوسط 5/5 کیلووات ساعت انرژی خورشیدی بر هر متر مربع از سطح زمین می تابد و 300 روز آفتابی در 90% خاک کشور داریم.مساحت ایران تقریبا 1600000 کیلومتر مربع یعنی حدود 1012 × 6/1 متر مربع است.

.

فهرست:

مقدمه
نقشه تابش در ایران
انرژی خورشیدی؛ فراوان‌ترین انرژی در جهان
انواع فناوری‌های استفاده از انرژی خورشیدی
نمونه سلول های فتوولتائیک استفاده شده در ساختمان ها
انواع سلول های فتوولتائیک
لکتورهای تحت خلا Evacuated-tube collectors
موارد استفاده از انرژی خورشید در ساختمان ها
آبگرمکن های خورشیدی
معرفی آبگرمکن های خانگی و عمومی
معرفی اجزای دستگاه هواگرمکن خورشیدی
انواع سیستم های هواگرمکن خورشیدی

.

عنوان: استفاده از انرژی خورشید در ساختمان

فرمت: پاورپوینت

تعداد صفحات: 64 اسلاید

ارائه شده در: فروشگاه های سازه برتر

.

تصویر پیش نمایش اسلایدهای این پاورپوینت:

۲۰۱۶-۱۲-۲۰_۱۱-۴۰-۲۱


مقاله ارشد حقوق: تأخیر در اجرای قرارداد در حقوق ایران و فقه امامیه

مقاله ارشد حقوق تأخیر در اجرای قرارداد در حقوق ایران و فقه امامیه
دسته بندی فقه و حقوق اسلامی
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 380 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 124
مقاله ارشد حقوق: تأخیر در اجرای قرارداد در حقوق ایران و فقه امامیه

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

مقاله ارشد حقوق: تأخیر در اجرای قرارداد در حقوق ایران و فقه امامیه


فهرست مطالب

عنوان صفحه

چکیده.......................................................................................................................1

مقدمه .......................................................................................................................2

بیان مسئله..................................................................................................................2

روش پژوهش و اهداف..................................................................................................3

سوالات و فرضیه های رساله..........................................................................................3

فصل اول: شناسایی موضوع

1-1- شناخت مفهوم قرارداد و تعهد..................................................................................5

1-1-1- مفهوم قرارداد..................................................................................................5

1-1-1-1- قرارداد در فقه و حقوق ایران...........................................................................6

1-1-1-1-الف- قرارداد در فقه........................................................................................6

1-1-1-1-ب- قرارداد در حقوق ایران...............................................................................6

1-1-1-2- اقسام قرارداد................................................................................................8

1-1-1-2-الف- از نظر موعد انجام تعهد............................................................................8

1-1-1-2-ب- از نظر وابستگی تحقق به زمان..................................................................10

1-1-1-2-ج- از نظر مطلق و مشروط بودن عقد...............................................................12

1-1-1-2-د- از نظر لزوم وفاء به عقد............................................................................13

1-1-2- مفهوم تعهد....................................................................................................15

1-1-2-1- معنا ومفهوم تعهد در فقه و حقوق ایران.............................................................15

1-1-2-2- اقسام تعهد از نظر منشاء...............................................................................17

1-1-2-2-الف- تعهدات قراردادی..................................................................................17

1-1-2-2-ب- تعهدات غیر قراردادی..............................................................................18

1-2- مفهوم مهلت و تأخیر در اجرای قرارداد...................................................................18

1-2-1- مفهوم مهلت اجرای قرارداد و اقسام آن.................................................................18

1-2-1-1- مفهوم مهلت...............................................................................................18

1-2-1- 2- اقسام مهلت...............................................................................................19

1-2-1-2-الف- مهلت قراردادی....................................................................................19

1-2-1-2- ب-مهلت قانونی..........................................................................................20

1-2-1-2- ج-مهلت قضایی..........................................................................................21

1-2-1-3- ماهیت حقوقی مهلت اجرای قرارداد.................................................................21

1-2-1-4- شرایط مهلت اجرای تعهدات قراردادی.............................................................23

1-2-1-5- عوامل تعیین کننده مهلت اجرای قرارداد............................................................24

1-2-1-5-الف- اصل حاکمیت اراده................................................................................24

1-2-1-5-ب- اصل فوری بودن اجرای تعهد.....................................................................28

1-2-2- تأخیر در اجرای قرارداد...................................................................................31

1-2-2-1- مفهوم تأخیر...............................................................................................31

1-2-2-2- چگونگی تحقق تأخیر اجرای قرارداد................................................................31

1-2-2-2-الف- موعد معین باشد....................................................................................31

1-2-2-2-ب- موعد در اختیار طلبکار باشد......................................................................32

1-2-2-2-ج- موعد معین نباشد.....................................................................................32

فصل دوم: تأخیراجرا و مصادیق تأخیر اجرای قرارداد

2-1- ماهیت تأخیر اجرا و سایر اشکال تخلف از مهلت.......................................................33

2-1-1- ماهیت تأخیر اجرا...........................................................................................33

2-1-2- سایر اشکال تخلف از مهلت...............................................................................34

2-1-2-1- اجرای قرارداد زودتر از مهلت تعیین شد...........................................................35

2-1-2-2- عدم اجرای تعهدات قراردادی.........................................................................37

2-2-مصادیق تأخیر اجرای قرارداد................................................................................38

2-2-1- تأخیراجرا نسبت به موضوع قرارداد....................................................................38

2-2-1-1- تأخیر اجرا نسبت به مال یا عمل......................................................................38

2-2-1-2-تأخیر اجرا در مورد تعهد هایی که موضوع آن وجه نقد است...................................39

2-2-2- چگونگی توافق تعیین مهلت اجرای تعهدات قراردادی...............................................40

2-2-2-1- تعیین مهلت به عنوان قید موضوع تعهد.............................................................40

2-2-2-2- تعیین مهلت به عنوان شرط موضوع تعهد..........................................................41

2-2-2-3- ضابطه کلی در مقام شک در قید یا شرط بودن مهلت............................................41

2-2-3-بررسی چگونگی تأخیر اجرا در مهلت های توافق شده..............................................42

2-2-3-1- تأخیر اجرا در تعدد مطلوب............................................................................42

2-2-3-2- تأخیر اجرا در وحدت مطلوب.........................................................................43

2-3- موارد توجیه کننده تأخیر اجرای قرارداد...................................................................43

2-3-1- علل عدم امکان اجرای قرارداد...........................................................................43

2-3-1-1- علل عدم امکان مادی اجرای قرارداد................................................................44

2-3-1-1- الف- تلف مورد معامله یا آنچه برای اجرا ضروری است...................................... 44

2-3-1-1- ب- عدم دسترسی به موضوع یا وسیله اجرای قرارداد(سرقت،مصادره،توقیف....).......45

2-3-1-1- ج- ناممکن شدن کار مورد تعهد......................................................................45

2-3-1-2- علل عدم امکان شخصی اجرای قرارداد...........................................................45

2-3-1-2-الف- عللی که به شخص متعهد مربوط است........................................................46

2-3-1-2- ب- عللی که به شخص متعهدله مربوط است.......................................................46

2-3-1-3- علل عدم امکان قانوتی اجرای قرارداد..............................................................46

2-3-1-4- انتفاء مقصود اساسی قرارداد..........................................................................46

فصل سوم: آثار تأخیر اجرای قرارداد

3-1- مسؤولیت قراردادی تأخیر اجرای قرارداد و مطالبه خسارت..........................................48

3-1-1- تحقق مسؤولیت قراردادی.................................................................................48

3-1-1-1- مفهوم مسؤولیت قراردادی.............................................................................48

3-1-1-2- شرایط تحقق..............................................................................................48

3-1-1-2-الف- لزوم وجود قرارداد معتبر........................................................................50

3-1-1-2-ب- وقوع تخلف از قرارداد.............................................................................50

3-1-1-2-ج- ورود ضرر ناشی از تخلف به طرف مقابل.....................................................50

3-1-1-2-د- وقوع تخلف خارج از حیطه اقتدار متعهد.........................................................51

3-1-1-2-ه- جبران خسارت به موجب عقد، قانون یا عرف..................................................51

3-1-1-3- مسؤولیت قراردادی ناشی از تأخیر اجرای قرارداد...............................................52

3-1-1-3- الف- موعد شرط تعهد باشد(تعدد مطلوب)..........................................................52

3-1-1-3- ب- موعد قید تعهد باشد(وحدت مطلوب)............................................................52

3-1-1-3- ج- عمل انجام شده ناقص باشد........................................................................54

3-1-1-3- د- در تعهدات که موضوع آن پول نقد است........................................................57

3-1-1-4- خسارت قابل مطالبه.....................................................................................61

3-1-2- عوامل موثر بر مسؤولیت قراردادی....................................................................62

3-1-2-1- قوه قاهره..................................................................................................64

3-1-2-2- اراده طرفین...............................................................................................64

3-1-3-فسخ.............................................................................................................65

3-1-3-1- ماهیت فسخ................................................................................................66

3-1-3-1- الف- فسخ قضایی........................................................................................66

3-1-3-1- ب- فسخ قانونی...........................................................................................67

3-1-3-2- شرایط تحقق فسخ........................................................................................68

3-1-3-3- تأثیر فسخ..................................................................................................69

3-1-4- آثار قراردادی تخلف از مهلت اجرای تعهد قراردادی..............................................70

3-1-4-1- وجه التزام.................................................................................................70

3-1-4-2- وثیقه قراردادی...........................................................................................72

3-2- شرط تحدید کننده مسؤولیت متخلف و موارد مشابه......................................................73

3-2-1- شرط تحدید کننده مسؤولیت................................................................................73

3-2-1-1- شرط محدود کننده مسؤولیت...........................................................................73

3-2-1-2- شرط عدم مسؤولیت.....................................................................................74

3-2-2- تعیین وجه التزام در صورت تأخیر اجرای قرارداد..................................................75

3-2-2-1- معنا و مفهوم وجه التزام................................................................................75

3-2-2-2-ویژگی‏های وجه التزام...................................................................................76

نتیجه ­گیری..............................................................................................................77

منابع و مأخذ.............................................................................................................79

چکیده انگلیسی..........................................................................................................85

چکیده

تأخیر در اجرای قرارداد که مهلت آن ممکن است به تراضی طرفین، قانون یا عرف و عادت تعیین ­شود، یکی از اشکال تخلف از مهلت اجرای قرارداد می­باشد.در این رساله سعی شده با روش توصیفی و تحلیلی و با گردآوری اطلاعات به صورت کتابخانه­ای و از طریق ابزارهایی مانند فیش برداری از کتب و یا بانکهای اطلاعاتی نرم افزاری و شبکه های کامپیوتری به این سوال اساسی پاسخ داده شود که تأخیر اجرای قرارداد چه تاثیری در سرنوشت قرارداد دارد و آیا از موارد سقوط تعهدات است؟.مهلت اجرای قرارداد اگر به صورت قید تعهد (وحدت مطلوب با خود قرارداد) ­باشد، ماهیت آن شرط صفت و اگر به­صورت شرط تعهد(تعدد مطلوب با خود قرارداد)باشد، ماهیت آن شرط فعل می باشد که نتیجه تخلف از هر یک از آنها، به ترتیب انفساخ قرارداد و ایجاد حق فسخ برای طرف مقابل بوده و در هر دو صورت متخلف ملزم به جبران خسارت است مگر اینکه تخلف از اجرای قرارداد ناشی از قوه قاهره یا عدم امکان مادی، شخصی، اعتباری یا قانونی بوده یا با تراضی طرفین مسؤولیت تحدید شده باشد. تأخیر در اجرای قرارداد در صورت وحدت مطلوب تحت عنوان انفساخ ودر صورت تعدد مطلوب با اجرای قرارداد به عنوان یکی از مصادیق وفای به عهد و با عدم اجرای قرارداد به عنوان فسخ از موارد سقوط تعهدات می باشد؛ هرچند در قانون مدنی ایران اشاره ای به آن نشده است.

کلمات کلیدی:

اجرای قرارداد- مهلت - تأخیر- وحدت مطلوب - تعدد مطلوب

مقدمه

مهلت اجرای قرارداد در واقع مدت زمانی­ است که طرفین برحسب قرارداد، عرف و عادت یا قانون برای انجام تعهدات حاصل از قراردادی که در ضمن قرارداد گنجانده می شود مکلف به رعایت آن می­گردند، موضوعی که علی­رغم اهمیت فراوان آن در مبادلات و روابط افراد در جامعه، کمتر در این موضوع قلم فرسایی شده است.

تعهدات قراردادی فارغ از منبع تعیین زمان اجرا، بایستی در زمان مقرر اجرا گردند، عدم اجرای به موقع آن به دو شکل اجرای زودتر از موعد وتأخیر در اجرا نمودار می گردد. نظر به اینکه تأخیر اجرای قرارداد از جمله مسائلی است که بعد از انعقاد قرارداد و در زمان اجرای قرارداد تولید اختلاف می­کند و از آنجایی که به فراخور موضوع، مطالعه و تحقیق ویا رساله­ای به صورت تخصصی و جزئی صورت نگرفته و از سویی با توجه به اینکه اکثر موضوعات و مسائل حقوقی در کشور ما الهام گرفته از فقه امامیه بوده و ریشه بیشتر نهادهای حقوقی در فقه می­باشد، بنابراین موضوع رساله خود را تأخیر در اجرای قرارداد در حقوق ایران وفقه امامیه برگزیدم تا بتوانم کمکی هر چند اندک در ارائه راهکارهایی برای حل مسائل و مشکلات و نارسایی­هایی که در جامعه و محاکم دادگستری و دیگر سازمانها در زمینه موضوع حاضر وجود دارد، بنمایم.

بیان مسئله:

تأخیر در اجرای قرارداد، به عنوان یکی از اشکال تخلف از مهلت اجرای قرارداد در صورتی است که عمل یا موضوع قرارداد، در موعد مقرر و تعیین شده، اجرا نگردد. زمان اجرای تعهدات قراردادی تأثیر زیادی بر مطلوبیت وارزش موضوع دارد که می تواند با موضوع تعهد به صورت وحدت مطلوب یا تعدد مطلوب مورد قصد طرفین قرارگیرد. بنابراین در صورت تحقق تأخیر، بر حسب اینکه مهلت اجرای قرارداد شرط اجرای قرارداد است یا قید آن، نتیجه و آثار متفاوتی خواهد داشت. در مواردی که اجرای قرارداد به سود طرفین قرارداد باشد ویا زمان اجرای قرارداد از چنان اهمیتی برخوردار باشد که اجرای قرارداد در آن موعد معین مطلوب طرفین باشد (وحدت مطلوب) در این صورت زمان، قید تعهد است. حال آیا در صورت تأخیر متعهد از اجرای قرارداد، مطالبه اجرای قرارداد از وی ممکن است؟ در پاسخ می­توان گفت که در چنین حالتی قرارداد منفسخ گشته و مطالبه اجرای قرارداد ممکن نیست و طرف مقابل صرفاً می­تواند مطالبه خسارت نماید چرا که در حالت مذکور، ماهیت مهلت تعیین شده برای اجرای قرارداد، شرط ضمن عقد و از نوع شرط صفت می­باشد.


پروژه طراحی و ساخت مدار ضبط و پخش صدا

پروژه طراحی و ساخت مدار ضبط و پخش صدا
دسته بندی برق ،الکترونیک و مخابرات
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 338 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 23
پروژه طراحی و ساخت مدار ضبط و پخش صدا

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پروژه طراحی و ساخت مدار ضبط و پخش صدا


عنوان صفحه

چکیده. 1

مشخصات و نحوه عملکرد مدار ضبط و پخش صدا مدل VR12. 2

پ-روش پاک کردن حافظه. 3

ت- روش ضبط کردن صدا 3

ث-پخش صدای ضبط شده. 4

ج-عملکرد کلید شماره 2. 4

روش ساخت فیبر مدار چاپی.. 5

روش پرینت اتو. 6

ضبط و پخش صدا با میکروکنترلر. 13

تراشه‌های پخش و ضبط صدا 13

چشم انداز کلی مدار. 13

پروژه ضبط و پخش صدا 14

سخت افزار پروژه. 16

قطعات مورد استفاده. 17

منابع.. 19


مقاله رتبه بندی اجزای مدیریت دانش از منظر میزان تأثیر بر عملکرد کارکنان

مقاله رتبه بندی اجزای مدیریت دانش از منظر میزان تأثیر بر عملکرد کارکنان
دسته بندی پژوهش
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 267 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 68
مقاله رتبه بندی اجزای مدیریت دانش از منظر میزان تأثیر بر عملکرد کارکنان

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

مقاله رتبه بندی اجزای مدیریت دانش از منظر میزان تأثیر بر عملکرد کارکنان

بخشی از منابع فارسی و منابع لاتین:

- ابطحی، سیدحسن و صلواتی، عادل. (1385). مدیریت دانش در سازمان، تهران: انتشارات پیوند نو، چاپ اول .

- احمدپور داریانی، محمود. (1381). کارآفرینی: تعاریف، نظریات، الگوها، تهران: نشر مولف.

- اخوان، پیمان و جعفری، مصطفی. (1384). ناکامی مدیریت دانش در سازمانها، ماهنامه تدبیر، ش161.

- افرازه، عباس؛ بارچ، هانیتز و نجفی، اسدالله. (1383). سیستم پشتیبانی تصمیم گیری اندازه گیری و ارائه راهکارهای مناسب برای ارتقاء بهره وری منابع انسانی، سومین کنفرانس ملی مهندسی صنایع.

- افرازه، عباس. (1386). مدیریت دانش (مفاهیم، مدل ها، اندازه گیری و پیاده سازی)، تهران: انتشارات دانشگاه صنعتی امیرکبیر.

- بدری آذرین، یعقوب؛ سیدعامری، میرحسن و ایمانپور، علی. (1391). تحلیل رگرسیونی رابطة بین اجزای مدیریت دانش و عملکرد منابع انسانی، فصلنامه مدیریت ورزشی، ش 15، ص 37.

- بروجرون، برایان. (2007). مدیریت دانش، ترجمه: ملک زاده، غلامرضا. (1386).

....

- Akroush ,M. and Al-Mohammad ,S .(2010) , The effect of marketing knowledge management on organizational performannce, International journal of emerging markets, 5(1): 38-77.

- Beckman T. J. (1999). The Current State of Knowledge Management. In Liebowitz, J. Knowledge Management Handbook. New York: CRC Press.Woolf (1990).

- Chen, c. j., Huang, j. w. (2009). Strategic human resource practices and innovation performance - The mediating role of knowledge management capacity, Journal of Business Research, 62(1): 104-114.

- Chen, Le., Mohamed, Sherif. (2007). Empirical study of interactions between knowledge management activities, Engineering, construction and architectural management, 14(3): 242-260.

- Ciganek, A., Mao, E., and Srite, M. (2008). Organizational culture for knowledge management systems: a study of corporate user, International journal of knowledge management, 4(1).

- Cong X., Li-Hua R., Stonehouse G. (2007). Knowledge Management in the Chinese Public Sector: Empirical Investigation, Journal of Technology Management in China, 2(3): 250-263.

- Edwards J. S., Collier P. M., Shaw D. (2003). Making a Journey in Knowledge Management Strategy. Journal of Information and Knowledge Management, 2(2): 135-151.

- Fong, Patrick S.W. and Choi, Sonia K.Y. (2009). The processes of knowledge management in professional services firms in the construction industry: a critical assessment of boththeory and practice, Journal of knowledge management, 13(2): 110-126.

- Gold, A., Malhotra, A. and Segars, A. (2001). Knowledge management: an organizational capabilities perspective, Journal of management information systems, 18(1): 185-214.

- Matusik S. F., Hill C.W.L. (1998). The Utilization of Contingent Work, Knowledge Creation, and Competitive Advantage. The Academy of Management Review, 23(4): 680-697.

....


پرسشنامه روان شناسی رانندگی

پرسشنامه روان شناسی رانندگی
دسته بندی پرسشنامه
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 24 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 16
پرسشنامه روان شناسی رانندگی

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پرسشنامه روان شناسی رانندگی

چگونه راننده ای هستید؟

در دنیای مدرن امروز ،بسیاری از افراد مجبورند نوعی وسیلۀ نقلیۀ موتوری را هدایت کنند و حتی کسانی که رانندگی نمی دانند نیز به عنوان مسافر با این وسایل سرو کار دارند. رانندگی ، یکی از مهارت های با اهمیت انسان قرن بیستم به شمار می رود اما در حالیکه مسئولین جهت تعیین صلاحیت افراد در هدایت وسیلۀ نقلیه به ویژگی های جسمانی آنان توجه می کنند و قبل از صدور گواهینامۀ رانندگی نیز از توانایی آنان در کنترل وسیلۀ نقلیه امتحان به عمل می آورند، با این حال به شرایط روانی متقاضیان گواهینامۀ رانندگی توجه چندانی نشان نمی دهند.اگر چه بیشتر کشورهای اروپایی هم اکنون درصدند آزمون روان شناختی را نیز در آزمون های رانندگی بگنجانند اما طرح های ارایه شده بدین منظور با استقبال عمومی روبرو نشدند. شاید به این علت که رانندگان میل نداشتند انگیزه ها ، مهارت ها و عادت های رانندگی آنان مورد موشکافی قرار گیرد.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :

تعداد گویه ها : 8

تعداد مولفه : ندارد

روایی و پایایی : ندارد

نحوه نمره گذاری : دارد

منبع : ندارد

نوع فایل : ورد word وقابل ویرایش

تعداد صفحات : 16 صفحه


پرسشنامه آزمون فرافکن انگیزش پیشرفت دئوموهان

پرسشنامه آزمون فرافکن انگیزش پیشرفت دئوموهان
دسته بندی پرسشنامه
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 47 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 25
پرسشنامه آزمون فرافکن انگیزش پیشرفت دئوموهان

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پرسشنامه آزمون فرافکن انگیزش پیشرفت دئوموهان


مطالعۀ انگیزش از اوایل دهۀ پنجاه با کوشش های مک کلیلند و همکارانش در دانشگاه و سلیان ، ایالات متحدۀ آمریکا اهمیت یافته است .
کلمۀ انگیزش به هرحالت موجود زنده که سبب فعالیت شود در همان حس یا با توجه به محیط انتخاب یا هدایت می شود اطلاق می گردد ( نیو کومب 1966) انگیزۀ موفقیت که گرایشی اکتسابی و یکی از عمده ترین نیازهای اجتماعی است ، توسط مک کلیلند و همکارانش (1953) و نیز محققینی چون دچارمز (1968)

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :

تعداد گویه ها : 5
تعداد مولفه : 10
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : ورد word وقابل ویرایش
تعداد صفحات : 25 صفحه


پرسشنامه شکل گیری مفهوم ویگوتسکی

پرسشنامه شکل گیری مفهوم ویگوتسکی
دسته بندی پرسشنامه
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 15 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 9
پرسشنامه شکل گیری مفهوم ویگوتسکی

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پرسشنامه شکل گیری مفهوم ویگوتسکی


" لوسیمونوویچ ویگوتسکی" درسال 1896 در اورشا متولد شد. تحصیلات عالی خود را در دانشگاه های مسکو وشانیاوسکی دنبال کرد و درسال 1917 همزمان از دپارتمان علوم قضایی دانشگاه مسکو وتاریخ و فلسفه دانشگاه شانیاوسکی فارغ التحصیل شد. از همان ایام دانشجویی به مطالعه گسترده وعمیقی در زمینه های ادبیات وهنرو فلسفه، علوم اجتماعی، زبان شناسی دست زد. کار جدی ویگوتسکی به عنوان روان شناس از سال 1924 شروع شد. دراین سال او کارش را در موسسه ایالتی روان شناسی تجربی مسکو وآکادمی کرویسکایا شروع کرد وپس از آن در موسسه مطالعات کودکان معلول جسمی- روانی که خود بنیادکاشته بود، مشغول کار شد. ویگوتسکی در موسسه عالی آموزش مسکو، لنین گراد وخارکوف تدریس می کرد واستاد موسسه روان شناسی مسکو بود. وی در سال 1934 بر اثر بیماری سل درگدشت.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها :
تعداد مولفه :
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : ورد word وقابل ویرایش
تعداد صفحات : صفحه


پرسشنامه آمادگی تحصیلی متروپالیتن

پرسشنامه آمادگی تحصیلی متروپالیتن
دسته بندی پرسشنامه
بازدید ها 0
فرمت فایل doc
حجم فایل 1628 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 42
پرسشنامه آمادگی تحصیلی متروپالیتن

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پرسشنامه آمادگی تحصیلی متروپالیتن

راهنمای آزمون آمادگی متروپالیتن
فرم(A)

پیشرفت دانش آموزان در کلاس های ابتدایی تا حدود زیادی منوط به آمادگی آنان برای یادگیری و تدارکاتی است که مدارس برای میزان این آمادگی فراهم می سازند . مهمترین عواملی که به آمادگی دانش آموزان در بدو ورود به مدرسه کمک می نمایند عبارتند از استعداد و پیشرفتهای زبان شناختی ، ادراک دیداری و شنیداری ، هماهنگی عضلانی و مهارت های حرکتی ، آشنایی با اعداد و توانایی اجرای دستورات و دقت و توجه در کارهای گروهی . مراحل پیشرفت شاگردان در این مهارت ها به عوامل متعددی بستگی دارد ، از قبیل هوش ، زمینۀ خانوادگی ، سلامت و وضعیت جسمانی ، میزان بلوغ هیجانی ، سازگاری اجتماعی و زمینۀ کلی تجربه هایی که دانش آموز اندوخته است.

آزمون آمادگی متروپالیتن برای ارزیابی تکامل این مهارت ها وتوانائی ها و سنجش میزان آمادگی دانش آموزانی است که برای اولین بار به مدرسه می روند . این آزمون برای نوآموزانی که در انتهای دوران پیش دبستانی و ابتدای ورود به دبستان قرار دارند تدوین شده است و زمینه ای سریع ، راحت و قابل اطمینان برای طبقه بندی اولیه دانش آموزان فراهم می آورد که با استفاده از آن معلمان می توانند تعلیمات خود را به شکل مؤثرتری در اختیار نوآموزان قرار دهند. آزمون متروپالیتن به منظور سنجش کار آیی برنامه های مهد کودک تدوین نشده است اما کاملاً منطقی است که یک مهد کودک خوب می تواند در پرورش برخی از توانائی هایی که در این آزمون از آنها صحبت می شود سهم بسزایی داشته باشد.

Metropoliten Readiness Tests

====================

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 102
تعداد مولفه : 7
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : ورد word وقابل ویرایش
تعداد صفحات : 42 صفحه


پاورپوینت چالشهای مدیریتی در ایران

پاورپوینت چالشهای مدیریتی در ایران
دسته بندی پاورپوینت
بازدید ها 0
فرمت فایل ppt
حجم فایل 127 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 12
پاورپوینت چالشهای مدیریتی در ایران

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پاورپوینت چالشهای مدیریتی در ایران

عنوان پاورپوینت: چالشهای مدیریتی در ایران

یکی از چالشهای عمده مدیریتی در ایران بالا بودن هزینه فرصت آموزش برای بسیاری از خانواده‌ها (به ویژه در جوامع روستایی)، که منجر به مقاومت خانواده‌ها در برابر تحصیل فرزندان خود می ‌شوند.

فهرست مطالب:

چالشهای عمده
بهبود برابری جنسیتی و توانمندسازی زنان
سرمایه گذاری در بهبود حکومتداری
حکمرانی بهتر
چگونه می توان به حمرانی مردم سالار دست یافت؟


پاورپوینت عوامل اثرگذار بر هزینه‌های کلی و ارتباط آن با بازگشت سرمایه‌گذاری منابع انسانی

پاورپوینت مقاله ارشد عوامل اثرگذار بر هزینه‌های کلی و ارتباط آن با بازگشت سرمایه‌گذاری منابع انسانی
دسته بندی پاورپوینت
بازدید ها 0
فرمت فایل ppt
حجم فایل 7985 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 31
پاورپوینت عوامل اثرگذار بر هزینه‌های کلی و ارتباط آن با بازگشت سرمایه‌گذاری منابع انسانی

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

بخشی از متن:

فصل پنجم

نتیجه گیری

سون (1991) در گزارشی که ارائه نمود به بررسی اقتصادی هزینه‌های جدید سیستم پرداخت وی در این گزارش یک کارخانه را مورد آزمایش قرار داد. نتایج کار نشان داد که هزینه‌های کیفی سیستم در بسیاری موارد بیشتر از هزینه‌های کمی می‌باشد. که در نتیجه با افزایش هزینه‌های کیفی نیروی انسانی نیز متاثر از این اقدامات خواهد بود. نتایج یافته های سون با نتایج یافته‌های این تحقیق یکسان می‌باشد به طوری که در نتایج امده است هزینه‌های کلی سیستم تأثیر معنی‌داری بر روی بازگشت سرمایه‌گذاری در حوزه منابع انسانی داشت.

در گزارشی که بودیمان و همکاران (2001)، با هدف بررسی عوامل اثرگذار بر هزینه‌های کلی سیستم تحقیقی را ارائه نمودند نتایج حاصله نشانگر این بود که مدیران برای پاسخ به بازار سرمایه با استفاده از عوامل مختلف تولید روشها و راههای جدیدی را می‌توانند مورد استفاده قرار دهند و اصلی ترین عامل اثرگذار در تحقیق آنان هزینه‌های کلی سیستم بود. در میان مؤلفه‌های هزینه‌های کلی سیستم و رابطه آن با بازار سرمایه در مدل رگرسیونی ارائه شده هزینه پشتیبانی لجستیک قادر به پیش‌بینی متغیر وابسته نبود که با یافته‌های ما در این تحقیق مبنی بر اینکه در میان مؤلفه‌های هزینه‌های کلی سیستم، مؤلفه‌های هزینه مدیریت، هزینه پشتیبانی و هزینه اکتساب و نصب در مدل رگرسیونی ارائه شده وارد نشد مطابقت دارد.


پاورپوینت با موضوع امار

پاورپوینت با موضوع امار
دسته بندی پاورپوینت
بازدید ها 0
فرمت فایل ppt
حجم فایل 1816 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 58
پاورپوینت با موضوع امار

فروشنده فایل

کد کاربری 25253
کاربر

پاورپوینت با موضوع امار

فهرست مطالب :

آمار چیست؟

تعریف آمار:

نقش آمار در زندگی روزمره:

ارتباط متقابل آمار و سایر رشته ها:

عمل آماری

زنده یاد دکتر عباسعلی خواجه نوری
پدر آمار ایران

هدف ها ی اصلی آمار عبارتند از:

روش‌های آماری

در ضمن ما در جدول شماره ی1 به هر مادر و کودک یک شماره اختصاص داده ایم .

جدول شماره 2
فراوانی سن مادران باردار

جدول شماره 3
فراوانی وزن کودکان در بدو تولد

یافته های پژوهش

منابع